Spisu treści:
- Jak korzystać z list umiejętności
- Przykłady umiejętności budowlanych
- Lista umiejętności budowlanych
- Umiejętności zarządzania dla budownictwa
- Szacowanie i umacnianie umiejętności w budownictwie
- Faza budowy
- Kody i przepisy
- Projektowanie i projektowanie umiejętności
- Kontrola
- Umiejętności pracy wspólne dla budownictwa
- Specyficzne umiejętności i doświadczenie w budownictwie
- Narzędzia i wyposażenie
- Technologia i umiejętności biurowe
Wideo: 10 NAJNIEBEZPIECZNIEJSZYCH MIEJSC NA ŚWIECIE 2024
Budowa może być trudną fizycznie i umysłowo karierą, a także osobiście i finansowo satysfakcjonującą karierą. Niektórzy ludzie pracują przez krótki czas, być może, aby zebrać pieniądze na studia, podczas gdy inni spędzają całe życie pracując nad budowaniem (lub wyburzaniem) rzeczy.
Praca budowlana na poziomie podstawowym zazwyczaj nie ma wymagań edukacyjnych, chociaż programy szkoleniowe na poziomie szkoły średniej mogą być bardzo pomocne. Niektóre programy praktyk wymagają dyplomu ukończenia szkoły średniej lub GED. Aby ćwiczyć niektóre zaawansowane zestawy umiejętności, takie jak spawanie, może być potrzebne specjalistyczne szkolenie i odpowiednia licencja. Wiele prac budowlanych opłaca się dobrze.
Jak korzystać z list umiejętności
Potencjalni pracownicy budowlani mogą nie zdawać sobie sprawy z wielu wymaganych umiejętności, które już posiadają. Wiele osób uczy się umiejętności budowlanych, pracując nad własnymi projektami w domu lub wykonując wolontariat z sąsiadami lub organizacjami społecznymi. Istnieją również umiejętności, które są bardzo istotne dla prac budowlanych, takich jak matematyka, które można nauczyć się w innym kontekście i nie zdajesz sobie sprawy, że twój potencjalny pracodawca chce.
Podczas gdy wymagania dotyczące pracy mogą się bardzo różnić (koniecznie przeczytaj uważnie opisy stanowisk), skorzystaj z tej listy najczęściej poszukiwanych umiejętności, aby dowiedzieć się, jak jesteś przygotowany i jak daleko jeszcze może zajść przygotowanie się do przygotowań dla twojej nowej kariery. Możesz również zapoznać się z naszą listą ogólnych umiejętności zawodowych według stanowiska i rodzaju umiejętności.
Jeśli wiesz, jak zrobić coś istotnego, powiedz to. Jeśli masz specjalistyczne szkolenia lub licencje (takie jak CDL), powiedz to w swoich materiałach aplikacyjnych. Przyszli pracodawcy nie mogą czytać w twoich myślach.
Przykłady umiejętności budowlanych
Specyficzne umiejętności i doświadczenie w budownictwieSpecyficzne umiejętności budowlane obejmują murowanie, ciesielstwo, zalewanie cementu, instalowanie płyt kartonowo-gipsowych i instalowanie określonych typów urządzeń. I tak dalej. Pamiętaj, aby poinformować swojego przyszłego pracodawcę, które z tych zadań masz doświadczenie i jakie masz doświadczenie, nawet jeśli nie jest bezpośrednio związane z pracą, o którą się ubiegasz. Pracodawcy zazwyczaj doceniają wszechstronnych pracowników, którzy w razie potrzeby mogą wykonywać dodatkowe zadania. Umiejętności fizyczneJako pracownik budowlany, będziesz musiał nie tylko być silny i zręczny; będziesz także musiał być mądry, w jaki sposób używasz swojego ciała. Odpowiednia ergonomia, w tym poprawna postawa uniesienia i dbałość o bezpieczeństwo, mogą zapobiec bolesnym i kosztownym wypadkom; urazy kończące karierę nie są tylko dla sportowców. Złe nawyki mogą również skutkować powtarzającymi się drobnymi urazami, które młodzi, sprawni ludzie mogą lekceważyć i zignorować, ale które później dodają bólu i kalectwa. Ponadto właściwy ruch jest bardziej wydajny i skuteczny. Pracuj mądrzej, nie ciężej. Technologia i umiejętności biuroweFirmy budowlane, podobnie jak wszystkie inne firmy, wymagają budżetowania, planowania, rejestrowania i marketingu, aby utrzymać się na powierzchni. Jeśli masz umiejętności biurowe, w tym znajomość edytora tekstu, arkusza kalkulacyjnego i oprogramowania do publikowania, masz doskonałą etykietę telefoniczną, a także dobre umiejętności organizacyjne i umiejętności komunikacyjne, możesz być ważnym atutem. Nawet jeśli spędzasz większość czasu na miejscu, możliwość wciągnięcia do biura w razie potrzeby jest ważna, jeśli biuro staje się mało pracujące z jakiegokolwiek powodu. Umiejętnośći zarządzaniaOczywiście, nie wszyscy pracownicy budowlani potrzebują umiejętności zarządzania lub umiejętności przywódczych, ale posiadanie ich z pewnością daje więcej możliwości w Twojej karierze. Zarządzanie stanowiskami pracy, opracowywanie szacunków i negocjowanie cen, kontrola jakości oraz docieranie do potencjalnych klientów to ważne zestawy umiejętności dla pracowników budowlanych, którzy mają ambicje. Projektowanie i planowanieNiezależnie od tego, czy projektujesz sam, czy też podążasz za czyimś planem, musisz wiedzieć, jak czytać plan. Musisz również zrozumieć projekt na tyle dobrze, abyś mógł dostrzec problemy lub błędy; Chociaż rzadko, plany mogą zawierać błędy. Konieczne może być również podjęcie decyzji o tym, jakich materiałów użyć lub w jaki sposób zaplanować różne fazy projektu, a zrozumienie projektu projektu będzie miało kluczowe znaczenie. Kody i przepisyJako pracownik budowlany będziesz podlegał przepisom budowlanym, przepisom ochrony środowiska, kodeksom bezpieczeństwa i umowom pracowniczym. Podczas gdy pracownicy na poziomie podstawowym nie będą odpowiedzialni za egzekwowanie tych przepisów, szkolenie będzie przebiegać sprawniej, jeśli znasz już zasady. Inspektorzy docenią, jeśli znasz rodzaje informacji, których będą potrzebować podczas wizyt w witrynie. Istnieje również możliwość złamania zasad przez twojego pracodawcę - lub opiekuna Twojej strony, z lub bez wiedzy twojego pracodawcy. Twoje własne bezpieczeństwo oraz bezpieczeństwo Twojego klienta i osób mieszkających i pracujących w pobliżu Twojej witryny może zależeć od Twojego rozpoznania i odpowiedzi na problem. Przejrzyj swoje wcześniejsze doświadczenia i wyszukaj umiejętności, które rozwinęliście w zarządzaniu i nadzorowaniu. Możesz rozwinąć te umiejętności w wolontariacie lub nieopłacanej pracy, jak również w przeszłości zatrudnienia. Być może nie masz tytułu stanowiska, ale czy zostały delegowane zadania, które budowały to doświadczenie? Czy brałeś udział w szacowaniu lub licytowaniu? Pamiętaj, aby uwzględnić te umiejętności. Pracodawca może poszukiwać doświadczenia i umiejętności w określonych fazach budowy. Określ, w których fazach masz doświadczenie. Pracodawcy szukają umiejętności zrozumienia i stosowania kodów i przepisów, a jeśli je wymienisz, możesz lepiej rozważyć stanowiska na wszystkich poziomach. Niezależnie od tego, czy jesteś projektantem, czy też pracujesz z projektami, pamiętaj o uwzględnieniu tych umiejętności. Umiejętności te obejmują pełnienie roli inspektora i zapoznanie się z inspekcjami i oczekiwaniami inspektorów. Te słowa kluczowe mogą pokazać, że masz umiejętności, które są przydatne do wielu zadań w branży budowlanej. Przejrzyj swoją historię pracy i dołącz umiejętności lub doświadczenie w określonych zawodach i zawodach. Nawet jeśli ubiegasz się o inną pozycję, znajomość i umiejętności z innymi pozycjami może być premią dla pracodawcy. Jakie narzędzia wykorzystałeś i jaki sprzęt możesz obsługiwać i konserwować? Czy masz doświadczenie i umiejętności przydatne w branży budowlanej? Lista umiejętności budowlanych
Umiejętności zarządzania dla budownictwa
Szacowanie i umacnianie umiejętności w budownictwie
Faza budowy
Kody i przepisy
Projektowanie i projektowanie umiejętności
Kontrola
Umiejętności pracy wspólne dla budownictwa
Specyficzne umiejętności i doświadczenie w budownictwie
Narzędzia i wyposażenie
Technologia i umiejętności biurowe
Lista umiejętności życiowych i przykłady
Czym są umiejętności życiowe, najważniejsze umiejętności, jakich poszukują pracodawcy, oraz przykłady do wykorzystania w życiorysach, listach motywacyjnych, aplikacjach i wywiadach.
Lista umiejętności mechaników mechanicznych i przykłady
Oto lista umiejętności inżyniera mechanika, z których można korzystać w przypadku CV, listów motywacyjnych i rozmów kwalifikacyjnych oraz dodatkowych słów kluczowych i umiejętności przydatnych przy zatrudnianiu.
Lista umiejętności budowlanych i przykłady
Skorzystaj z tej listy umiejętności budowlanych, aby uwzględnić swoje doświadczenie i szkolenie w zakresie wniosków o pracę, CV, listów motywacyjnych, wywiadów i zatrudnienia.