Spisu treści:
- 1. Kup korporacyjną księgę minutową.
- 2. Kup pieczęć firmową.
- 3. Kompletne regulaminy korporacyjne, protokoły organizacyjne i akcje emisyjne.
- 4. Skonfiguruj firmowy rachunek bankowy.
- 5. Uzyskaj wszelkie inne pozwolenia lub licencje wymagane do działania Twojej korporacji.
- 6. Zatrudnianie pracowników
Wideo: Jak reklamować się ZA DARMO⁉ 2024
Ten schemat procedur inkorporacji jest przeznaczony dla osób, które niedawno założyły spółkę w Kanadzie. Odpowiada na pytanie "Jakie są kolejne kroki, jakie należy podjąć po otrzymaniu zaświadczenia o rejestracji?" Aby zapoznać się z opisem kroków tworzenia i rejestrowania korporacji, zobacz Jak wdrożyć firmę w Kanadzie.
1. Kup korporacyjną księgę minutową.
Po otrzymaniu zaświadczenia o założeniu należy zacząć prowadzić księgę minutową, ponieważ prawo wymaga, aby niektóre zapisy korporacyjne były przechowywane i przechowywane w siedzibie firmy.
Oprócz kopii wszystkich dokumentów, które przygotowałeś do zarejestrowania swojej korporacji, twoja minutowa książka zawiera dokumenty takie jak:
- Rejestr dyrektorów
- Rejestr członków
- Rejestr papierów wartościowych
- Wszystkie regulaminy korporacyjne
- Minuty wszystkich spotkań firmowych
- Kopie wszelkich formularzy zgłoszonych do rządu
Ponieważ Twoja firmowa książka zawiera odniesienie do wszystkich dokumentów korporacji i zapewnia zapis wszystkich działań korporacji, ważne jest, aby była ona zarówno kompletna, jak i dobrze zorganizowana, niezależnie od tego, czy używasz prostego segregatora, czy też przygotujesz i utrzymasz firmową książkę minutową przez profesjonalistę.
2. Kup pieczęć firmową.
W rzeczywistości nie ma prawnego wymogu posiadania pieczęci korporacyjnej, ale wiele korporacji wciąż je kupuje i używa, aby wykuć nazwę korporacji na dokumentach prawnych. Może się również okazać, że wiele banków wciąż nalega na posiadanie wszystkich umów, które twoja korporacja robi z nimi oficjalnie zapieczętowanymi. Najlepiej kupić pieczęć firmową, aby uniknąć kłopotów w przyszłości.
3. Kompletne regulaminy korporacyjne, protokoły organizacyjne i akcje emisyjne.
Teraz, gdy twoja korporacja jest skonfigurowana, musi być zorganizowana. Organizacja korporacji zostanie udokumentowana w korporacyjnej książce minut.
Statut organizacyjny to zbiór przepisów określających, w jaki sposób korporacja będzie rządzić sama. Rzeczy takie jak prawa i obowiązki funkcjonariuszy, na przykład, zostaną określone w regulaminie.
Początkowa organizacja korporacji zostanie osiągnięta poprzez spotkanie dyrektorów lub akcjonariuszy korporacji lub przez pisemne uchwały podpisane przez wszystkich dyrektorów lub akcjonariuszy. W formie pisemnych uchwał lub podczas tego pierwszego spotkania:
- Formalne zatwierdzanie i przyjmowanie dokumentów założycielskich Formalne zatwierdzanie i przyjmowanie regulaminów korporacyjnych;
- Dyrektorzy wyborowi;
- Powołanie korporacyjnych oficerów;
- Emisja akcji do akcjonariuszy;
- Formalnie zatwierdzaj i przyjmuj wszelkie inne uchwały organizacyjne niezbędne do zorganizowania swojej korporacji.
4. Skonfiguruj firmowy rachunek bankowy.
Ponieważ korporacja jest odrębną osobą prawną, musi mieć własne konto bankowe. Bank będzie wymagał kopii pewnych dokumentów założycielskich, takich jak statut i może wymagać przyjęcia określonych uchwał bankowych, aby założyć konto korporacyjne. Pamiętaj, że wszyscy upoważnieni do podpisywania pracownicy Twojej korporacji będą musieli wypełnić formularze w banku, zanim uzyskają dostęp do konta firmowego.
5. Uzyskaj wszelkie inne pozwolenia lub licencje wymagane do działania Twojej korporacji.
Ponownie, ponieważ twoja korporacja jest oddzielnym podmiotem prawnym, będzie potrzebować jej własnego numeru firmowego - używanego przez rząd federalny dla Twojego GST, podatku dochodowego od osób prawnych, importu / eksportu oraz kontrybucji do odliczenia wynagrodzenia pracodawcy.
Nowa korporacja może również potrzebować zarejestrować się w PST w celu pobierania i odprowadzania podatków od sprzedaży w prowincjach, w przypadku ubezpieczeń od odszkodowań pracowniczych, w prowincjonalnym podatku od pracy, a także w przypadku innych zezwoleń prowincjonalnych i / lub miejskich.
6. Zatrudnianie pracowników
Jeśli twoja firma zatrudnia co najmniej jednego pracownika, będziesz musiał je zarejestrować i ustawić odliczenia od wynagrodzeń w podatku dochodowym, ubezpieczeniu na wypadek bezrobocia (EI) i kanadyjskim planie emerytalnym (CPP) w Kanadyjskim Urzędzie Skarbowym (krok po kroku). opis kroków patrz Przewodnik po kanadyjskich płacowych potrąceniach). Aby uzyskać szczegółowy opis procesu rekrutacji, zobacz Zatrudnianie pracowników w Kanadzie.
Kiedy już to zrobisz, twoja nowa korporacja jest gotowa do robienia interesów. Aby uzyskać więcej informacji na temat inkorporacji zobacz:
Włączenie do najczęściej zadawanych pytań w Kanadzie
Jaka jest różnica między prowincjonalnym a federalnym inkorporowaniem?
Różne typy korporacji w Kanadzie
Różne typy korporacji w Kanadzie są opodatkowane inaczej. Oto, co musisz wiedzieć o podatku od osób prawnych, aby wybrać "właściwe" podatki.
Płacenie Korporacji lub Podatek dochodowy od osób fizycznych w Kanadzie
Termin zapłacenia podatku od przedsiębiorstw w Kanadzie i sposób negocjacji z Canada Revenue Agency, jeśli nie jesteś w stanie zapłacić podatku od osób prawnych lub podatku dochodowego.
Recykling urządzeń elektronicznych w Kanadzie - gdzie można poddać recyklingowi komputery w Kanadzie
Jest więcej miejsc do recyklingu komputerów i innych urządzeń elektronicznych niż kiedykolwiek wcześniej. Czy jedna z tych opcji recyklingu elektronicznego w Kanadzie będzie dla ciebie odpowiednia?