Spisu treści:
Wideo: Jak wdrożyć RODO w małej lub średniej firmie - Seminarium z cyklu „Europejskie Przedsiębiorstwo” 2024
Jeśli jesteś zainteresowany zatrudnieniem w agencji reklamowej, musisz być przygotowany. Dzieje się tak dlatego, że prawdopodobnie trafisz na mnóstwo pytań dotyczących Ciebie, Twojej poprzedniej pracy i branży reklamowej. Pytania, które będziesz zadawać, będą się różnić w zależności od stanowiska i agencji, z którą rozmawiasz. Pytania będą się wahać od "Co ci się podoba w dziedzinie reklamy?" "Jak zmieniłbyś pole reklamy?"
Jest to kwestia, w której będziesz zapytany o swoje zaangażowanie w poprzednich kampaniach, o to, jak dużo interakcji z klientem miałeś i jakie są twoje aspiracje zawodowe. Ankieterzy chcą wiedzieć, że rozumiesz proces reklamowy, mogą przyczynić się do zmiany i że jesteś wykwalifikowanym komunikatorem.
Jeśli przeprowadzasz wywiady na stanowisko twórcze, zostaniesz poproszony o przyniesienie próbek swojej pracy. Zostaniesz również poproszony o wyjaśnienie, w jaki sposób przyczyniłeś się do pracy. Bądź selektywny przy wyborze próbek pracy i przygotuj się do szczegółowego omówienia swojego procesu twórczego.
Najczęstsze pytania dotyczące wywiadów reklamowych
Poniżej znajduje się lista najczęściej zadawanych pytań do wywiadu dla pracy reklamowej. Poświęć czas na ćwiczenie swoich odpowiedzi na głos, aby odpowiedzieć na pytania w sposób jasny, zwięzły i pewny siebie.
- Dlaczego reklama jest interesująca jako kariera?
- Opisz kampanię reklamową, która Twoim zdaniem działa dobrze.
- Opisz kampanię reklamową, która Twoim zdaniem nie działa dobrze.
- Jaka jest twoja ulubiona kampania (zarówno przeszłość, jak i teraźniejszość) i dlaczego?
- Jakie narzędzia wykorzystałeś do tworzenia kampanii reklamowych?
- Czy masz doświadczenie w planowaniu mediów?
- Jak można zintegrować media społecznościowe z krajową kampanią reklamową?
- Gdyby reklama stała się przestarzała, jaki byłby Twój następny wybór zawodowy i dlaczego?
- Co Cię motywuje?
- Wyjaśnij strategię kreatywną i wpływ na opinię publiczną jednego z naszych obecnych klientów.
- Jak mierzysz efektywność kampanii reklamowej?
- Jak zaprojektowałbyś i zaimplementowałeś kampanię reklamową dla nowego produktu konsumenckiego?
- Jak przekonałbyś klienta, że produkt, który reklamujesz, jest lepszy niż produkt konkurencji?
- Jakie kroki podejmiesz, aby obsłużyć niezadowolonego klienta?
- Czy uważasz, że jakaś reklama, nawet zła reklama, jest dobrą reklamą?
- Jakie cechy są potrzebne, by odnieść sukces w tej dziedzinie?
- Jakie są główne trendy w reklamie dzisiaj?
- Jaka jest różnica między marketingiem, sprzedażą i reklamą?
- Jaki jest najskuteczniejszy sposób mierzenia i śledzenia kampanii reklamowych?
- Co uważasz za najbardziej skuteczną formę reklamy i dlaczego?
- Wyjaśnij jednym zdaniem, misję tej firmy?
- Czy rozumiesz rynek docelowy tej firmy i jej klientów?
- Jak opisałbyś tę agencję?
- Dlaczego ta agencja byłaby dla ciebie odpowiednia?
- Jakie unikalne umiejętności i talent możesz wnieść do tej firmy?
Więcej pytań i odpowiedzi na pytaniaTypowe pytania dotyczące rozmowy kwalifikacyjnej oraz przykładowe odpowiedzi, których możesz użyć do ćwiczenia się na rozmowę kwalifikacyjną. Pytania do zadania ZamawiającemuNie zapomnij przygotować się na listę pytań, które chcesz zadać potencjalnemu pracodawcy. Oto pytania do rozmowy kwalifikacyjnej, które należy zadać pracodawcy, a także pytania, na które nie powinieneś pytać rozmówcy podczas rozmowy kwalifikacyjnej. Czytaj więcej: Co ubrać w rozmowę o pracęCo przynieść na rozmowę10 najlepszych porad dotyczących rozmowy kwalifikacyjnej
Korzystanie z formularza I-9 w celu weryfikacji kwalifikowalności zatrudnienia - najczęściej zadawane pytania
![Korzystanie z formularza I-9 w celu weryfikacji kwalifikowalności zatrudnienia - najczęściej zadawane pytania Korzystanie z formularza I-9 w celu weryfikacji kwalifikowalności zatrudnienia - najczęściej zadawane pytania](https://i.travelcashinc.com/img//new/business-law-taxes/using-form-i-9-to-verify-employment-eligibility-faqs.jpg)
Odpowiedzi na często zadawane pytania dotyczące wypełniania formularza I9 w celu sprawdzenia, czy pracownicy kwalifikują się do pracy w USA.
Odpowiedzi na najczęściej zadawane pytania dotyczące zasobów ludzkich
![Odpowiedzi na najczęściej zadawane pytania dotyczące zasobów ludzkich Odpowiedzi na najczęściej zadawane pytania dotyczące zasobów ludzkich](https://i.travelcashinc.com/img//new/human-resources/frequently-asked-questions-faq-about-human-resources.jpg)
Czy masz podstawowe pytania dotyczące dziedziny Zasoby ludzkie i jej usług? Odpowiedzi na najważniejsze pytania dotyczące kadr znajdują się w FAQ dla kadr.
Najczęściej zadawane pytania O nadgodzinach Zapłać za pracowników bez ograniczeń
![Najczęściej zadawane pytania O nadgodzinach Zapłać za pracowników bez ograniczeń Najczęściej zadawane pytania O nadgodzinach Zapłać za pracowników bez ograniczeń](https://i.travelcashinc.com/img//new/women-in-business/faqs-about-overtime-pay-for-nonexempt-employees.jpg)
Oto, co powinieneś wiedzieć o federalnych i stanowych przepisach dotyczących zatrudnienia, które wymagają od pracodawców wypłacania nadgodzin pracownikom bez opieki