Spisu treści:
- Obejrzyj teraz: 8 sekretów menedżera rekrutacji, które powinieneś wiedzieć
- Co uwzględnić w e-mailu do menedżera ds. Zatrudnienia
- Przykład wiadomości e-mail z listem motywacyjnym
- Jak wysłać swoje CV za pomocą listu motywacyjnego
- Więcej przykładowych listów motywacyjnych
Wideo: ???????? Opanowaliśmy Wrocław. ???????? KULISY BIZNESU #11 2024
Jednym ze sposobów ubiegania się o pracę jest wysłanie listu motywacyjnego do menedżera ds. Zatrudnienia. Ale co powinieneś umieścić w swojej wiadomości? List motywacyjny e-mail powinien zawierać te same podstawowe informacje, co pisemny list motywacyjny. Jedyne różnice dotyczą formatowania listu motywacyjnego i sposobu dołączania informacji kontaktowych.
Zapoznaj się z poniższymi wytycznymi, aby dowiedzieć się, co należy umieścić w wiadomości e-mail z listem przewodnim, którą planujesz wysłać menedżerowi ds. Rekrutacji. Znajdziesz tu również przykładową wiadomość, której możesz użyć jako inspiracji dla własnych listów i e-maili.
Obejrzyj teraz: 8 sekretów menedżera rekrutacji, które powinieneś wiedzieć
Co uwzględnić w e-mailu do menedżera ds. Zatrudnienia
Przedmiot:Temat wiadomości powinien zawierać imię i nazwisko oraz stanowisko. Na przykład "Michael Jameson - stanowisko dyrektora ds. Marketingu".
Powitanie:Wiadomość powinna zawierać profesjonalne powitanie. Jeśli masz osobę do kontaktów, użyj jej nazwiska. W przeciwnym razie użyj "Dear Hiring Manager".
Uwaga: To inteligentna strategia, aby poznać nazwisko osoby kontaktowej, gdy to możliwe. Możesz to zrobić, najprościej mówiąc, dzwoniąc do organizacji i prosząc recepcjonistę, aby skierowała cię do działu zasobów ludzkich. Ktoś z tego działu powinien być w stanie podać nazwisko osoby koordynującej wyszukiwanie. Możesz również odwiedzić witrynę organizacji, aby poznać nazwę menedżera ds. Zatrudnienia lub przeszukać LinkedIn, aby uzyskać te informacje.
Ciało wiadomości:Twoja wiadomość nie musi być długa, ale musi przyciągnąć uwagę czytelnika i sprzedać go, dlaczego jesteś silnym kandydatem do pracy. Celem tego listu jest "sprzedać" się jako pożądany kandydat i uzyskać rozmowę o pracę, a nie tylko powiedzieć, że twoje CV jest załączone.
Napisz dwa lub trzy akapity, starannie dopasowując swoje kwalifikacje do wymagań stanowiska. Im bardziej odzwierciedlasz podane kwalifikacje w swoim liście motywacyjnym, tym większe masz szanse na wybranie na rozmowę kwalifikacyjną.
Zamknięcie:Zamknij wiadomość z profesjonalnym zamknięciem typu "Z poważaniem", "Z poważaniem" lub "Z poważaniem".
Podpis:Twój podpis zawiera wszystkie informacje kontaktowe: pełne imię i nazwisko, adres, numer telefonu, adres e-mail i adres URL LinkedIn, jeśli zdecydujesz się go uwzględnić. Upewnij się, że twój adres e-mail brzmi profesjonalnie: najlepszy scenariusz, będzie to po prostu twoje imię: "[email protected]". Nigdy nie używaj "skromnego" e-maila ("KatyCatWoman" lub "Roger_ShadowMage"). Możesz utworzyć konto e-mail poświęcone wyłącznie wyszukiwaniu pracy, aby śledzić swoje aplikacje i odpowiedzi pracodawców.
Przykład wiadomości e-mail z listem motywacyjnym
Przedmiot: Stanowisko asystenta redaktora - Jane Jones
Drogi Dyrektorze ds. zatrudnienia,
Chciałbym wyrazić moje głębokie zainteresowanie pozycją jako asystenta redakcyjnego dla Twojej firmy wydawniczej.
Jako świeżo upieczony absolwent z doświadczeniem w pisaniu, redagowaniu i administrowaniu jestem przekonany, że jestem silnym kandydatem na stanowisko w 123 Publishing Company.
Określasz, że szukasz kogoś o silnych umiejętnościach pisania. Jako magister z Uniwersytetu XYZ, wykładowca i redaktor naczelny czasopisma rządowego i biura marketingu uczelni, stałem się wykwalifikowanym pisarzem z różnorodnymi doświadczeniami w dziedzinie publikacji.
Moja dojrzałość, praktyczne doświadczenie, dbałość o szczegóły i chęć wejścia do branży wydawniczej sprawią, że będę doskonałym asystentem redakcyjnym. Chciałbym rozpocząć swoją karierę w twojej firmie i jestem pewien, że byłbym dodatkowym dodatkiem do 123 wydawnictwa.
Załączam moje CV do tego e-maila i zadzwonię w ciągu najbliższego tygodnia, aby sprawdzić, czy możemy zorganizować czas na rozmowę.
Dziękuję bardzo za poświęcony czas i uwagę.
Z poważaniem,
Jane Jones111 Main StreetTown, NY 11111Email: [email protected]Komórka: (555) 555-5555LinkedIn: linkedin.com/in/janejones Załącz swoje CV do wiadomości e-mail w formacie wymaganym przez pracodawcę. Jeśli określony format nie jest wymagany, wyślij CV jako załączony dokument PDF lub Word. Przejrzyj próbki listu motywacyjnego dla różnych dziedzin kariery i poziomów zatrudnienia, w tym przykładowy list motywacyjny, list motywacyjny i list motywacyjny. Jak wysłać swoje CV za pomocą listu motywacyjnego
Więcej przykładowych listów motywacyjnych
Pozostań zmotywowany osobistym planem motywacyjnym
Kiedy twoje flagi motywacji, Twoja firma cierpi. Zachowaj przewagę dzięki osobistemu planowi i wskazówkom, by pozostać zmotywowanym.
Przykład wniosku o weryfikację zatrudnienia
Aby zweryfikować zatrudnienie najemcy, konieczne może być przesłanie wniosku o formularz weryfikacji zatrudnienia. Oto przykładowa forma oraz ważne pytania, które należy zadać.
Pozostań zmotywowany osobistym planem motywacyjnym
Kiedy twoje flagi motywacji, Twoja firma cierpi. Zachowaj przewagę dzięki osobistemu planowi i wskazówkom, by pozostać zmotywowanym.